Sobram vagas de capacitação em instituições como Senac-SP

Sobram jovens desempregados e empresas que não cumprem as cotas estabelecidas por lei. Também há ociosidade de vagas nas entidades que oferecem capacitação para aprendizagem.

No Senac-SP (Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial), 2.400 das 6.000 vagas ofertadas no primeiro semestre foram preenchidas.

"Há mais oferta do que demanda", destaca a coordenadora do programa de aprendizagem do Sescoop-SP (Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo), Maria Ester Duarte, sobre o índice de 70% de vagas ociosas -das 850 oferecidas.

Everton de Souza Mendes, gerente do Programa Aprendiz Legal do Ciee (Centro de Integração Empresa-Escola), afirma que esperava aumento na procura com as ações do MTE. "Mas ela tem se mantido estável."

Atualmente, segundo ele, a instituição atende a 15 mil alunos em aprendizagem. A capacidade é de 30 mil.