São Paulo, domingo, 14 de março de 2010

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VIRTUAL

Dicas para quem quer seguir códigos de etiqueta corporativa on-line

MESA DE REFERÊNCIA

Uma maneira segura de pensar a organização de suas redes sociais é compará-las com sua mesa de trabalho. Nesse caso, não coloque fotos, textos ou se comporte de maneira muito distinta da que teria em seu espaço

A forma com que os colaboradores moldam seus espaços permite "sentir" a liberdade que a empresa dá a eles também no ambiente virtual

A liberdade nas redes sociais é um pouco maior, mas não se exponha mais do que faria numa "happy hour"

CONVERSA DIGITAL

Comporte-se como se estivesse com colegas de trabalho ou mesmo em uma reunião gravada

Não interrompa ou "suba o tom de voz" acima do que faria na empresa. Ou seja, evite agressividade

Jamais cite nome de produtos, chefes ou subordinados para fazer críticas

NÃO EXAGERE

Evite uma identidade que possa provocar estranhamento ou repulsa

Fotos de aniversário de cachorro ou de cultos religiosos podem causar discriminação ou críticas indesejadas

Hobbies também devem ser vistos com cautela, especialmente se revelam gastos excessivos
Fontes: especialistas


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