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  1. SAO PAULO, SP, BRASIL, 28.01.18 1h O que vai bombar no Carnaval 2018 nas ruas. Denny Azevedo, 34, e Ricardo Don, 31, artistas, no Academicos do Baixo Augusta. (Foto: Marcus Leoni / Folhapress, COTIDIANO)

    Ao pedir aumento, funcionário deve mostrar seu valor para a empresa

    Bruno Santos/Folhapress Roberto Vazquez, que negociou um aumento para si e seus colegas, em sua casa em São Paulo

  2. A publicitária Fabiana Guilherme, 30, trabalha em seu quarto e presta serviço para uma agência na qual todos fazem home office

    Política de home office é vantajosa para empresa

    Para empresas que oferecem programas de home office aos funcionários, as vantagens de ter equipes trabalhando de casa superam os problemas. "A prática permite a otimização das atividades e a redução de custos", afirma Eduardo Almeida, presidente da empresa de tecnologia Unisys para a América Latina, que tem uma política de teletrabalho desde 2016.

  3. A publicitária Fabiana Guilherme, 30, trabalha em seu quarto e presta serviço para uma agência na qual todos fazem home office

    Home office é saída para ganhar tempo

    Trabalhar em casa não é só ficar de pijama e chinelo o dia todo. Para muitos adeptos do home office, o dia a dia profissional lembra a rotina de um escritório, mas com roupas mais confortáveis.

  4. Ramon Olsen, coordenador de marketing da consultoria Fellipelli

    Listar por escrito as tarefas do dia ajuda a cumprir prazos

    Uma boa gestão do tempo no trabalho é crucial para acomodar todas as tarefas diárias nas oito horas do expediente sem fazer hora extra, deixar a vida pessoal de lado ou atrasar entregas —hábito que pode ter consequências sérias na carreira.

  5. O estudante de engenharia Estevan Magewsck, 21, à direita, durante dinâmica de grupo para vaga na Basf, em SP

    Qualquer estágio é melhor do que nenhuma experiência

    Quem quer dar os primeiros passos na profissão tem agora o momento ideal para fazê-lo. Está aberta até março a chamada "temporada de estágios", período em que há mais vagas disponíveis.

  6. RH deve mediar ações de integração para evitar constrangimentos

    Festas e ações de integração de funcionários são um desafio para as empresas. Departamentos de recursos humanos e os próprios profissionais devem ficar atentos para não exagerar na informalidade e acabar com uma lista de demissões e outras encrencas no dia seguinte.

  7. O empresário Felipe Moslavacz, 24, no café onde costuma trabalhar, em São Paulo

    Compartilhar escritório exige novos hábitos e flexibilidade

    O mercado de coworking cresceu 114% em 2017 e 52% em 2016, sempre na comparação com os anos anteriores, de acordo com o Censo Coworking Brasil.

  8. SAO PAULO SP Brasil 23 11 2016. Entrevista exclusiva com o jornalista Marcelo Tas. fala sobre seu personagem Ernesto Varela e seu escritorio no jardim Paulistano ESPECIAL DOMINGO ILUTRADA Jorge Araujo Folhapress 703 ORG XMIT: XXWilma Dal Col, diretora da Right Management, empresa do ManpowerGroupFabio Eltz, consultor da Integração Escola de NegóciosProfessora Fátima Motta/ESPM

    Veja palavras e atos que deveriam ser enterrados junto com 2017

    O que houve com o clássico e elegante "obrigado"?

  9. Equipe de Gabriel Ribeiro (de camisa clara, à direita) no Itaú-Unibanco pode usar bermuda

    Empresas liberam o uso de bermuda para aplacar calor

    Um alento para quem sofre com o calor que nem o ar-condicionado aplaca no escritório: empresas têm flexibilizado seu "dress code", permitindo que funcionários trabalhem mais vaporosos, de bermuda ou chinelos.

  10. Receita abre consulta ao 4º lote de restituição do Imposto de Renda 2017

    Contador não poderá ser MEI a partir de 2018; veja mudanças na categoria

    Personal trainers, arquivistas de documentos, contadores e técnicos contábeis não poderão mais ser MEIs (microempreededores individuais) a partir do dia 1º de janeiro de 2018.

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