São Paulo, domingo, 20 de agosto de 1995
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CANDIDATA PRECISA DEIXAR MAIS CLARA SUA TRAJETÓRIA PROFISSIONAL

INADEQUADO
Segundo Rubens Panelli, diretor do Grupo Executives, consultoria em recursos humanos, o currículo deve ser usado como ferramenta de busca de emprego, priorizar sua forma e destacar algumas características, como dados pessoais, escolaridade e experiência. No caso específico da leitora Vera Cristina Roche Moreira, ele é extenso e de difícil visibilidade -o selecionador não consegue visualizar a carreira da profissional
Vera Cristina Roche Moreira
A
Objetivos:
Lecionar na área sociológica, atuar em área social
B
Formação Acadêmica
* Mestrado em administração pública
Fundação Getúlio Vargas, 1983/1984 - Rio de Janeiro
* Graduada em sociologia e política
Pontifícia Universidade Católica, 1980 - Rio de Janeiro
* Bacharel em Sociologia
American University, 1978/79, Washington D.C., USA
* Curso científico
Colégio Santo Inácio, 1972/74 - Rio de Janeiro
Idiomas:
Cursos de inglês
a) Sociedade Brasileira de Cultura Inglesa 1975/79
b) American University (regime integral agosto a dezembro/1977)
c) Curso de tradução no Instituto Brasil-Estados Unidos - 1982
Cursos de francês
Aliança Francesa - 1971/75
Cepal - corresponde a 650 horas de estudo
* Exames
Lower Cambridge Exams 1975 RJ
Royal Society Exams of Arts - Inglaterra 77
Toefl 1977
Test of Michigan 79 EUA
C
Experiência profissional:
a) UNFPA - Fundo de População das Nações Unidas - Brasília/DF, 1994
Função: Assessoria
Atividades: Elaboração e análise de projetos da área da mulher; coordenação da agenda de atividades de interesses dos ministérios da Saúde, Relações Exteriores, Educação, de outras agências das Nações Unidas, tais como: Opas, Unifem ... e de organizações não-governamentais
b) Cruzada do Menor - Rio de Janeiro/RJ, 1986/93
Função: Assessora e secretária executiva
Atividades: Projetos e ligação com entidades no exterior para captação de recursos; promoção de treinamentos (...)
c) Unesco (Fundo de Educação e Cultura das Nações Unidas) Brasília/1994
Assessoria: Trabalho preliminar da criação do ``Centro de Pensamento Crítico da América Latina" para o embaixador José Gerônimo Moscardo de Souza
d) Childhope Foundation - 1988
Atividade: Coordenadora de pesquisas sobre ``Meninas de Rua no Rio de Janeiro" (...)
e) Cebes (Conselho de Entidades do Bem-Estar Social do Rio de Janeiro), RJ, 1989/92 (atividade concomitante)
Atividades: assessora de relações comunitárias
(...)
Outros cursos
* Curso sobre Jung e Simbologia (...)
* Curso de Formação de Terapeutas (...)
Citações nas publicações
a) BARKER, G. & BARKER, F. K. - ``Three times exploited, three times empowered" - The urban adolescent Woman in difficult circunstances, Unicef, New York/USA, outubro 1993
(...)
Entrevistas publicadas:
* Shell - ``Do Sonho à Realidade", 1992
* ``Jornal do Brasil", 17 de dezembro 1992
* ``O Globo", 12 de outubro 1990
* ``The Washington Post", 10 de outubro 1990
Palestras:
Ministrei dois seminários na Eco 92 sobre: fund-raising
Outros dados:
Filiada à ABEP (Associação Brasileira de Estudos Populacionais) (...)
Leituras
(...)
Área de informática
Lotus 1-2-3
Allen Informática - RJ 90
Atividades atuais:
Leciono inglês nos cursos Feelow English Course - Wizard
D
Dados pessoais
Estado civil - Solteira
Nascimento - 28/05/56
Endereço - rua xxxxxxxxxx, Ipanema, RJ, CEP xxxxx-xxx
Tel - (021) xxx-xxxx
Itens e informações que devem ser alterados
A
A declaração inicial é desnecessária, partindo da previssa de que o currículo deve ser auto-suficiente na indicação desses objetivos
B
A escolaridade deve ser apresentada de forma formal e enumerar os idiomas
C
O currículo peca na extensão das qualificações culturais e da confusa exposição das experiências profissionais, permitindo pouca visibilidade sobre a carreira. No item experiência profissional, é preciso que conste o nome da empresa empregadora, tipo de negócio, faturamento, total de empregadores, vínculo empregatício, cargos ocupados e breve relato das responsabilidades e atribuições. A exposição desses itens deve ser facilmente visível e o mais objetiva possível. Números, datas, valores, grandezas, especificações técnicas são detalhes que não podem ser esquecidos
D
Os dados pessoais devem incluir estado civil, nome da mulher/marido, número de filhos e respectivas idades, além de nome, endereço, idade etc.

Leitores podem enviar seus currículos, que serão selecionados exclusivamente para análise por consultores e publicação nesta seção, para o caderno Empregos- Seção ``Seu Currículo": al. Barão de Limeira, 425, 4º andar, São Paulo, SP, CEP 01202-900. A Redação considera que o autor do currículo consente com a publicação parcial ou total das informações nele contidas

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