Marina Rosenfeld
karina Costa (colaboração)
especial para o GD

A nova moda entre os executivos brasileiros é pagar por aulas específicas de inglês somente para passar numa entrevista de emprego.

Elaborado pela Melbourne International, o curso é desenvolvido sob medida para cada pessoa, considerando todos os aspectos relevantes sobre o cargo, a vaga e a área para os quais o profissional está se candidatando.

O aluno passa por uma entrevista minuciosa com um professor da escola de inglês, em que são levantadas informações pessoais e profissionais como dados detalhados da vaga e da empresa em questão. Nessa fase, o nível de inglês do candidato também é avaliado em quatro habilidades: fala, escuta, leitura e escrita.

Para Mauro Bernadelli de Bittencourt, diretor de uma empresa de importação, que recentemente contratou o serviço, o “principal benefício foi trazer segurança na comunicação e exposição do idioma estrangeiro em um momento crucial”.