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São Paulo, domingo, 07 de setembro de 2003

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Salários altos recompensam troca de posto

FREE-LANCE PARA A FOLHA

Média salarial elevada e chances de bônus especiais por produtividade. Esses são dois fatores que atraem jovens engenheiros para companhias do mercado financeiro.
Thiago Terzi, engenheiro agrônomo que atua como analista de commodities na Bloomberg de Nova York, reconhece: "Os salários mais altos são os do mercado financeiro. É claro que isso inspira os profissionais a trocar de área".
Marco Aurélio Gonçalves, que começou carreira no programa de trainee do BankBoston e hoje trabalha no banco francês BNP Paribas, corrobora: "Dependendo da área do banco, o rendimento chega a R$ 300 mil anuais, em média, para alguém com pós-graduação. Já o recém-formado ganha de R$ 100 mil a R$ 150 mil por ano". Para um engenheiro pleno que atua em sua área de formação, a média salarial anual seria de cerca de R$ 40 mil.
O engenheiro eletricista Reinaldo Tilly, gerente de organização de pessoas do banco Fiat, migrou para a área de serviços após a decepção com o setor industrial. "Estava cansado da área em que trabalhava", conta.
"Um gerente de qualidade do setor financeiro recebe de R$ 6.000 a R$ 12 mil. Na indústria, esse valor cai para de R$ 4.000 a R$ 8.000", revela.


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