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VIRADA NA CARREIRA
Troca de área requer construção de boa rede de contatos e reserva financeira
MARIA CAROLINA NOMURA
DA REPORTAGEM LOCAL
Foi surfando nas oportunidades profissionais que o empresário e produtor de vídeo
Fernando Lefcadito, 27, decidiu mudar totalmente de rumo.
Pós-graduado em direção de
grupos hoteleiros pela Universidade Autônoma de Barcelona, na Espanha, largou a car-
reira -e o currículo de quem
já dirigiu pousadas em Fernando de Noronha e Barcelona-
para se dedicar ao cinema.
"O turismo foi uma maneira
de conhecer o mundo, afinal,
até nos lugares mais inóspitos
precisa-se de hotelaria", conta.
O convite para mudar de área
veio de casa. "Meu irmão me
propôs uma sociedade. Agora,
vou conhecer o mundo através
das lentes de uma câmera."
No caminho da mudança,
contar com gente conhecida é
fundamental, segundo o consultor de carreira José Augusto
Minarelli, da Lens & Minarelli.
"Obter um emprego pela via
tradicional é mais difícil, porque se pede um profissional
com experiência. A via mais fácil é o "network': um conhecido
pode lhe dar a oportunidade."
O profissional deve estar preparado ainda para uma perda
momentânea de status e renda.
"É preciso ter uma estrutura financeira para ficar um tempo
sem trabalho e investir em cursos", aponta Marcelo Vasconcelos, diretor da Page Personel.
Foi o que fez a farmacêutica
Cecília Cunha, 27: com a vontade de migrar da área técnica para a de negócios, cursou MBA
em marketing empresarial.
"Ainda não consegui emprego
na minha área nova, mas sei
que estou próxima disso", diz.
Para profissionais seniores, a
mudança, porém, é mais difícil.
"É mais comum que eles abram
um negócio ou virem consultores", destaca Vasconcelos.
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