São Paulo, sábado, 23 de outubro de 2010
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LANÇAMENTOS NACIONAIS
GESTÃO
Entre as diversas obras sobre Drucker (1909-2005), esta tem como diferencial o fato
de ter sido organizada por
pesquisadores da escola onde o "pai da administração
moderna" lecionou, hoje chamada Drucker School.
Coletânea de artigos do
professor de direito do Insper. A defesa da "rerregulamentação" do sistema financeiro nacional, o papel do
Banco Central, propostas para o direito do consumidor
bancário, governança nas instituições financeiras e a crise
de 2008 estão entre os principais temas abordados.
O autor explica o funcionamento do mercado de ações,
das implicações de uma abertura de capital aos modelos
de investimento em fundos e
em opções. Inclui análise da
crise de 2008 do ponto de
vista do gestor de recursos e
um resumo do pensamento
de investidores como Benjamin Graham e George Soros.
O conceito que dá título ao
livro é o de que as classes dominantes consentem com políticos de esquerda porque
estes não questionam mais o
capitalismo estabelecido. Os
artigos discutem a regulação
trabalhista no Brasil e nos
EUA, o desenvolvimento na
África do Sul e a crise financeira, entre outros temas.
Compila e comenta entrevistas e palestras de profissionais responsáveis pelo desenvolvimento do modelo de
gestão da Toyota. Taiichi Ohno (1912-80) e o ex-presidente da empresa Eiji Toyoda
falam de como surgiram suas
soluções "enxutas" de gestão.
Este romance conta a história de uma executiva responsável por implantar um
novo sistema de organização
em sua empresa. O livro descreve três diferentes metodologias relacionadas à eficiência -Lean, Six Sigma e teoria
das restrições- e sugere a
combinação delas.
EMPRESAS
Descendente dos fundadores da fábrica de chocolates
Cadbury, a autora defende
que a marca estabeleceu um
"capitalismo quaker", não
prescindindo de valores morais na administração e no
trato com a concorrência. O
livro se propõe como "desafio" à Kraft, que comprou a
empresa no início do ano.
Segundo os autores, uma
mudança de valores foi acelerada pela crise econômica. A
busca por qualidade em lugar
de quantidade e colaboração
em lugar de competição levam a conclusões como "generosidade agora é um modelo de negócios" -com exemplos de empresas dos EUA. |
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