São Paulo, segunda-feira, 25 de novembro de 1996
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Lupo investe para formar profissional

DA REPORTAGEM LOCAL

A Lupo S/A mantém um convênio com o Senai de Araraquara (noroeste do Estado de São Paulo). A empresa paga salário para alguns alunos do curso, que depois farão estágio de um ano na fábrica.
Os que tiverem bom aproveitamento podem ser contratados. A empresa tem 1.200 funcionários e fabrica meias e cuecas.
No Senai, o aluno tem aulas convencionais e aprende uma profissão por meio de um curso técnico.
salário
Hoje, a empresa custeia quatro estudantes do curso de mecânica.
A Lupo paga cerca de R$ 125 para cada aluno durante três anos. Esse valor equivale à metade do salário de um funcionário.
"O aluno se forma com bom ensino e com disciplina rígida. Quando ele entra na fábrica, dá retorno para a empresa", afirma o gerente de recursos humanos da Lupo, Carlos Alberto Gonçales.

Esta coluna é elaborada em parceria com a Fundação Abrinq pelos Direitos da Criança, rua Alberto Faria, 473, Alto de Pinheiros, CEP 05459-000, tel./fax (011) 814-9500. E-mail: fundabrinq@ax.apc.org. Seja uma Empresa Amiga da Criança, ligue para (011) 815-6164.

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