São Paulo, quinta-feira, 5 de setembro de 1996 |
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Metalúrgicos priorizam o emprego ABCD inicia a campanha FÁBIO ZANINI
A demissão de 20 mil metalúrgicos em um ano, provocada principalmente pela queda no faturamento das indústrias, diminuiu o poder de barganha dos trabalhadores e tornou os empresários mais avessos à negociação. A avaliação é das principais lideranças da categoria, sejam ligadas à CUT (Central Única dos Trabalhadores) ou à Força Sindical. "Pela primeira vez nos últimos anos, a prioridade da campanha será a manutenção do nível de emprego e não o ganho salarial", disse Luiz Marinho, presidente do Sindicato dos Metalúrgicos do ABC (filiado à CUT). Para lidar com esse cenário, o sindicato resolveu antecipar o início da campanha salarial de novembro (data-base da categoria). Outra medida foi unificar a pauta de reivindicações dos trabalhadores ligados às duas centrais. "É preciso o trabalho conjunto do movimento sindical, já que a categoria passa por um momento complicado. Sem pressão, o nível de emprego vai continuar caindo", afirmou Marinho. A pauta inclui redução da jornada para 40 horas semanais, reposição da inflação desde novembro de 95 (que deve ficar entre 15% e 16%) e ganho real em torno de 6%. Para Aparecido Inácio da Silva, o Cidão, presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de São Caetano (filiado à Força Sindical), que possui 16 mil trabalhadores na base, "a redução da jornada para evitar a demissão é hoje muito mais importante que a discussão dos índices de reajuste". Para José Tomaz Neto, presidente do sindicato que representa os 26 mil metalúrgicos de Santo André, Mauá, Ribeirão Pires e Rio Grande da Serra, a negociação será feita empresa por empresa. "Um acordo amplo, envolvendo toda a categoria, é mais seguro, mas está difícil. As empresas usam o argumento da queda nas vendas para não dar concessões", disse. Texto Anterior: Codesp reduz reajuste a 10,5% Próximo Texto: Químicos reclamam de perdas Índice |
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