São Paulo, quarta-feira, 19 de fevereiro de 1997
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Acionista pretende processar direção da Aliança Metalúrgica

Indústria assinou contrato especial de trabalho em 1996

FREDERICO VASCONCELOS
DA REPORTAGEM LOCAL

A Aliança Metalúrgica S/A, indústria que contrariou a legislação ao introduzir contratos especiais de trabalho, em 1996, deverá agora resolver na Justiça conflito maior entre controladores e diretores.
A principal acionista, Daisy Maria Whitaker Lowenstein, está convocando assembléia para decidir sobre a destituição da diretoria e propor ação de responsabilidade contra diretores da empresa.
O principal executivo, Paulo José Lucia, 41, está afastado da Aliança desde o último dia 7. Segundo ele, também deixaram a empresa os diretores financeiro, comercial e de comércio exterior.
Lucia confirma que havia divergências e diz que se afastou por conta própria, "para resolver as coisas de uma forma menos conflitante". Mas não revela os motivos da saída, alegando estar sub judice.
Procurada pela Folha, ontem, Daisy Lowenstein não telefonou ao jornal, conforme prometera sua secretária no início da tarde.
Aliança rompida
A Aliança é a segunda maior empresa metalúrgica do sub-setor de ferragens, segundo o "Balanço Anual". Fabrica fechaduras e reguladores de gás (receita operacional líquida de R$ 19,2 milhões em 94).
A empresa inovou, no ano passado, ao abolir o cartão de ponto e ao assinar com o Sindicato dos Metalúrgicos de São Paulo o primeiro acordo temporário de trabalho, com redução de encargos sociais.
O acordo foi considerado ilegal pela Justiça do Trabalho. A empresa contratou, inicialmente, 35 metalúrgicos, com discreta aprovação do governo federal.
Alegava-se que o contrato reduziria em 30% o custo dessa mão-de-obra temporária. Cerca de 1.500 trabalhadores desempregados procuraram a empresa, na tentativa de obter colocação.
O acordo teve apoio da Força Sindical e gerou manifestação de desaprovação da CUT (Central Única dos Trabalhadores).
O Sindicato dos Metalúrgicos não deverá se manifestar sobre o conflito na direção da empresa.

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