São Paulo, quinta-feira, 29 de novembro de 2001 |
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PANORÂMICA ACORDO Para evitar demissão de 400, trabalhador da Scania aceita jornada menor e PDV Os 2.300 trabalhadores da Scania em São Bernardo do Campo aprovaram ontem a flexibilização da jornada de trabalho e abertura de um programa de demissões voluntárias para evitar a demissão de 400 funcionários. A proposta negociada entre a empresa e o Sindicato dos Metalúrgicos do ABC prevê também garantia de emprego por um ano. A jornada será de 36 horas semanais em um período de quatro a seis meses e de 44 horas semanais em um mesmo período. A compensação será feita com um banco de horas. Na semana passada, após o acordo de redução da jornada de trabalho e dos salários na Volkswagen, a Scania apresentou uma proposta que previa redução da jornada e dos ganhos. Segundo o presidente do sindicato, Luiz Marinho, o recuo da Scania mostra que "não é preciso mexer na CLT para que os sindicatos possam negociar em benefício dos trabalhadores". (REDAÇÃO) Texto Anterior: Agricultura: Soja deve representar metade da safra do país em 2002 Próximo Texto: Impostos: 16 milhões podem ter os CPFs cancelados se não declararem IR até amanhã Índice |
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