|
Texto Anterior | Próximo Texto | Índice
ECONOMIA
Proposta, que inclui os 450 afastados, foi apresentada ontem e voltará a ser negociada em reunião
Sindicato negocia revezamento com a Ford
VANDERLEI FRANÇA
free-lance para a Folha Vale
O Sindicato dos Metalúrgicos de
Taubaté propôs ontem, durante
uma reunião com representantes
da Ford, o revezamento de trabalhadores da empresa.
A medida voltará a ser discutida
hoje em um novo encontro. A Ford
tem 1.034 funcionários na produção, sendo que 450 estão afastados
desde janeiro devido ao desaquecimento do mercado.
De acordo com a assessoria do
sindicato, que foi indicada pelo
presidente da entidade, Antonio
Eduardo de Oliveira, para falar sobre o assunto, a proposta apresentada prevê revezamento entre todos os trabalhadores da unidade.
Segundo a proposta, um grupo
ficaria em casa enquanto o outro
trabalharia. Após um determinado
período, haveria a troca.
O tempo em que cada grupo ficaria em casa deve ser estabelecido
entre o sindicato e a empresa.
A assessoria negou ontem que os
empregados houvessem aceito durante uma plenária realizada anteontem a proposta de demissão
temporária feita pela Ford.
De acordo com a assessoria, a
medida foi descartada e os funcionários que atualmente estão afastados continuam recebendo integralmente seus salários.
O coordenador da comissão de
fábrica da Ford em Taubaté, Valmir Marques da Silva, havia dito
anteontem que a demissão temporária seria aceita desde que a empresa concordasse com o revezamento. Ontem ele recuou.
Com a demissão temporária, os
funcionários perdem o direito a alguns benefícios trabalhistas, como
o FGTS (Fundo de Garantia do
Tempo de Serviço), e só recebem
um salário líquido.
Já José Maria Mori, um dos diretores do sindicato, afirmou ontem
que a entidade e os trabalhadores
aceitam a demissão temporária,
desde que ela venha com um revezamento entre os metalúrgicos.
A proposta, segundo ele, foi inclusive discutida com os dirigentes
da Ford na tarde de ontem.
"Os trabalhadores aceitam a demissão temporária, desde que ela
venha acompanhada por um rodízio. Se a Ford aceitar isso, nós vamos fazer uma nova assembléia
com os funcionários", disse Mori.
Ontem o presidente do sindicato
negou, por meio de sua assessoria,
que houvesse discutido esse assunto com a empresa. Mori afirmou
que só falta o aval da Ford para a
proposta do rodízio.
Problemas
Os problemas na fábrica de Taubaté começaram em janeiro, quando acabaram as férias coletivas.
A Ford apresentou então a proposta de demissão temporária para 500 trabalhadores da unidade,
que foi recusada. Em seguida a empresa afastou 501 funcionários e
voltou a propor demissão temporária, novamente recusada.
Texto Anterior | Próximo Texto | Índice
|