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BENEFÍCIOS
EDUCAÇÃO
Menu de aperfeiçoamento oferecido pelas empresas não se limita mais a cursos técnicos e de idiomas; inclui, por exemplo, aulas de dança e de pintura
Treinamento põe holismo em pauta
RENATA DE GÁSPARI VALDEJÃO
FREE-LANCE PARA A FOLHA
Antes preso à área de atuação
do trabalhador, o treinamento
profissional já começa a ser encarado de forma mais holística. Cursos de idiomas e especializações
caminham ao lado de atividades
como aulas de dança, pintura,
feng shui (arte chinesa de criar
ambientes harmoniosos) ou meditação. O objetivo é o equilíbrio.
Pesquisa de salários e benefícios
da consultoria Deloitte Touche
Tohmatsu com 81 empresas brasileiras mostrou que 81% delas
afirmam já desenvolver programas ligados à qualidade de vida.
Na Redecard, os funcionários
têm aulas de pintura com uma artista plástica em um ateliê dentro
da empresa. "Descobrimos muitos talentos ocultos", diz a gerente
de RH, Martha Campos. A idéia
gerou, segundo ela, vários subprodutos, entre eles, integração.
Em geral, os programas são implementados após pesquisas internas em que os gestores detectam os anseios das equipes. "As
políticas vêm se modificando para acompanhar as mudanças na
demografia das empresas", analisa Andrea Huggart-Caine, da
consultoria Huggartcaine. Assim,
o avanço das mulheres na formação dos quadros e nos postos de
chefia foi direcionando mais benefícios a elas (veja à pág. 6).
Do "boy" ao presidente
Até os cursos de reciclagem
"tradicionais" vêm sendo adaptados. Ficaram "independentes",
ou seja, não estão mais necessariamente atrelados à atividade do
funcionário. Além disso, se deslocaram para dentro das empresas.
"Se, por um lado, perde-se um
pouco na diversidade de estudar
com alunos de outras empresas,
por outro, há um ganho. O maior
empecilho do executivo, que é a
falta de tempo, é vencido. Os preços dos cursos "in company" também são mais baixos", diz Aline
Franco, da Fesa Global Recruiters.
No BankBoston, que tem uma
das escolas corporativas mais
conceituadas do mercado, os cursos vão além de idiomas e MBA:
danças de salão, feng shui e etiqueta fazem parte do menu, extensivo à família do profissional.
Quem opta por um MBA pode
estudar dentro da empresa com
professores da FGV e da USP, por
exemplo. Os cursos têm módulos
no Brasil e no exterior. E as oportunidades não estão abertas só para altos cargos. "Há opções de
cursos desde o "boy" até o presidente", diz Flavio De Marco, superintendente de RH do banco.
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