Fernanda Granato, 24, foi aprovada no programa de trainee da Johnson & Johnson em 2006. O treinamento da companhia dura três anos, sendo que, no último deles, o jovem já é promovido à posição de assistente. "A proposta da empresa é formar uma pessoa para ocupar um cargo gerencial ao fim do período. Mas isso pode acontecer antes", conta Granato, que foi promovida a gerente júnior de produto dois meses antes do prazo.


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