São Paulo, domingo, 27 de julho de 2008

Texto Anterior | Próximo Texto | Índice AGÊNCIA FAZ SELEÇÃO DIGITAL Na agência de comunicação Cappuccino, a seleção para uma vaga na equipe comercial foi feita com ferramentas digitais. O candi- dato deveria enviar, por celular, até três links com publicações pessoais, como blogs. Os finalis- tas fizeram en- trevistas on-line e testes presen- ciais. "Pensamos em fazer um processo diferente para a área criativa", diz Mauricio Nozni- ca Penessor, gerente de planejamento. Texto Anterior: Recursos humanos: Reality show inspira processo seletivo Próximo Texto: Contratação de executivo cresceu no 1º semestre Índice

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