A PepsiCo, fabricante do refrigerante Pepsi e dos salgadinhos Elma Chips, foi condenada no Espírito Santo a indenizar um ex-funcionário que foi xingado pelo seu chefe em reuniões de trabalho. O Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou o pagamento de multa de R$ 75.220,75, ou o equivalente a cinco vezes o maior salário da companhia, porque o ex-empregado teria sido xingado cinco vezes.

O Tribunal Regional do Trabalho (TRT) do Espírito Santo (17.ª Região) havia confirmado a sentença em segunda instância, mas reduzira a indenização para R$ 15 mil. Em comunicado, a PepsiCo informou que vai cumprir a decisão. De acordo com a petição inicial da ação, o ex-trabalhador da PepsiCo, que teve sua identidade preservada, alega que o gerente regional usava palavrões para se dirigir a ele e isso o deixava constrangido na frente de outros colegas.

O ex-funcionário começou a trabalhar na empresa em 1992. Sua primeira função foi de aprendiz de supervisor de vendas, chegando a gerente desse setor. A multinacional tem um escritório regional no Espírito Santo. No recurso, a empresa alegou que não poderia responder por danos morais porque o xingamento partiu de um funcionário. Tanto o TST quanto o TRT da 17.ª Região negaram esse argumento. O advogado da empresa no Espírito Santo foi procurado pela Agência Estado, mas não retornou as ligações até às 19h30.