Profesiones como carnicero, vaquero, recreador y vendedor de artesanías no suelen asociarse con el sector público.
Sin embargo, al menos 10 mil empleados en el Ejecutivo federal, o el 2% del total de trabajadores permanentes, ocupan puestos en funciones como estas, desde áreas obsoletas, como editor de videocintas, hasta otras que hoy son ejercidas por subcontratados, como cocineros.
Los expertos afirman que reestructurar las carreras del Estado es la principal solución para evitar la obsolescencia, con empleados teniendo atribuciones menos específicas y capacidad de actuar en diferentes órganos públicos.
Adoptar este modelo está en los planes a largo plazo del Gobierno, según José Celso Cardoso Jr., secretario de Gestión de Personas del MGI (Ministerio de Gestión e Innovación en Servicios Públicos).
El Ejecutivo planea reducir las 250 tablas de remuneración y los más de 300 agrupamientos de carreras a un número más "racional", aún por determinar.
Según el secretario, la cartera deberá publicar una resolución este mes con directrices para orientar este proceso y buscar la adhesión de organismos y servidores a lo largo del mandato.