São Paulo, domingo, 06 de novembro de 2011

Luciana Whaitaker/Folhapress
Ana Claudia Rabello orienta seus colegas de trabalho

CARREIRA EXECUTIVA

Mercado procura seus líderes

O executivo brasileiro
Idade média cai, mas experiência é valorizada
 Ascensão meteórica exige planejamento
Presidente versátil
Empresas buscam
Mulheres ocupam mais posições de gerência e supervisão
 Restrição a homossexual é 'invisível'
Sem preconceito
Entrevista: "Casamento não resistiu ao meu ritmo de trabalho", diz executiva
 Capacidade de liderança é a competência mais desejada
Competências exigidas
Empresas criam comitê de ética no recrutamento
Nome da faculdade pesa na contratação
Como desenvolver competências
Áreas em que mais faltam candidatos qualificados
TI tem 'apagão' de bons profissionais
Saber dizer 'não' é qualidade
Áreas de formação
Pontos fortes*
Rotatividade ganha força com economia aquecida
'Turnwover' aceitável
Tempo médio de permanência nas empresas


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