A consultoria de diversidade Gestão Kairós, que tem clientes como Coca-Cola e Senac, lança nesta semana uma cartilha sobre inclusão e diversidade no voto para as eleições deste ano.

O material propõe que o eleitor reflita sobre a presença de mulheres, indígenas, negros, LGBT+ e pessoas com deficiência entre os candidatos que vai escolher para o primeiro turno.

Os textos incluem informações sobre as estatísticas da população brasileira, os cargos em disputa neste ano e suas funções.

Além da cartilha, a empresa criou uma campanha de redes sociais para incentivar o uso de critérios de diversidade no voto.

"Eu digo para as pessoas que se, entre todos os candidatos em quem elas vão votar, todos forem homens brancos, o que isso diz sobre a sociedade? Essa é uma linguagem que funciona", diz Liliane Rocha, fundadora e CEO da Gestão Kairós.

Joana Cunha com Paulo Ricardo Martins e Diego Felix