Abordagem feminina é importante para empresas, afirma especialista

Cristina Mori
Equipe GD

As mulheres precisam deixar de agir como homens no ambiente de trabalho. O especialista em Recursos Humanos J.C. Bemvenutti defendeu nesta quarta-feira, no 10º Fórum RH, em Salvador, a abordagem feminina do mundo para a solução dos problemas nas corporações.

Diante de uma dificuldade, segundo Bemvenutti, os homens tendem a encontrar rapidamente uma resposta, vislumbrar uma montanha e o caminho para chegar ao topo. As mulheres preferem "passear pela planície": conversar, descobrir, formular mais perguntas do que respostas.

Em um mundo que deixou de ser linear, o jeito masculino de resolver os problemas tornou-se obsoleto. "É preciso dar espaço à mulher para ser mulher dentro da empresa", diz Bemvenutti.

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